退休特殊工种没折算工龄怎么办

特殊工种工龄未折算可咨询单位或人社部门。工龄折算涉及职工权益，需重视。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，特殊工种工龄有明确规定，未折算可能影响退休待遇。未及时折算可能导致退休延迟或待遇降低，应尽快与单位或人社部门沟通解决。
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特殊工种工龄未折算，处理方式分情况。一、若单位未按规定折算，向单位提出书面折算申请，并附上相关证明材料。二、若单位拒绝，可向人社部门投诉或申请仲裁。三、若已退休但工龄未折算，收集证据，通过法律途径维权。四、若折算有误，需核实并更正，必要时申请复议或诉讼。各情况均需保留证据，以便后续处理。
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处理特殊工种工龄未折算问题，常见方式有与单位协商、咨询人社部门或申请劳动仲裁。首先尝试与单位沟通，要求折算工龄；若无果，可向人社部门咨询政策；仍无法解决，可考虑劳动仲裁维护权益。选择方式时需考虑效率与效果，协商最快但可能无果，仲裁最权威但耗时长。