酒店装修工人找酒店怎么说

酒店装修工人应找装修老板沟通。依据《合同法》,工人与装修老板存在雇佣关系,与酒店业主无直接关联。若工人直接与酒店协商可能导致法律关系混乱,影响合同正常履行,甚至引发法律纠纷。
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工人应首先通过装修老板解决问题。若老板无法联系或拒绝处理,可考虑通过法律途径维权,如向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉。选择处理方式时,需根据具体情况和证据充分性来决定。
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工人应找装修老板。具体操作:1. 与老板协商,明确问题并提出解决方案;2. 若协商无果,收集证据,如合同、工资单等;3. 向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉,维护自身权益。
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